Podstawą współpracy pomiędzy wolontariuszem a organizacją pozarządową jest porozumienie, które określa zakres, sposób wykonywania świadczeń oraz czas na jaki zostało zawarte. Porozumienie powinno zawierać postanowienie o możliwości jego rozwiązania. Jeżeli świadczenie wolontariusza wykonywane jest przez okres dłuższy niż 30 dni porozumienie powinno zostać sporządzone na piśmie.

Jeżeli porozumienie dotyczy wydelegowania wolontariusza w celu wykonywania przez niego świadczeń na terytorium innego państwa, na podstawie umowy międzynarodowej wiążącej Polskę, wolontariuszowi przysługuje prawo do świadczeń i pokrycia kosztów ogólnie przyjętych w stosunkach danego rodzaju, chyba że umowy międzynarodowe stanową inaczej.

Wolontariusz powinien:

1. Posiadać kwalifikacje i spełniać wymagania odpowiednie do rodzaju i zakresu świadczonej pomocy (jeżeli taki obowiązek wynika z przepisów prawa pracy).

Wolontariuszowi przysługuje:

1. Zaopatrzenie z tytułu wypadku przy wykonywaniu świadczeń.

Wolontariuszowi mogą przysługiwać:

1. Åšwiadczenia zdrowotne na zasadach przewidzianych w przepisach o powszechnym ubezpieczeniu zdrowotnym.

Organizacja pozarzÄ…dowa korzystajÄ…ca z pomocy wolontariusza:

1. Na jego żądanie potwierdza na piśmie treść porozumienia, wydaje pisemne zaświadczenie oraz opinię o wykonaniu świadczeń.
2. Informuje wolontariusza o przysługujących mu prawach i ciążących obowiązkach oraz zapewnia dostępność tych informacji.
3. Informuje o ryzyku dla zdrowia i bezpieczeństwa związanym z wykonywanymi świadczeniami oraz o zasadach ochrony przed zagrożeniami.
4. Zapewnia bezpieczne i higieniczne warunki pracy.
5. Pokrywa koszty podróży służbowych i diet.
6. Zapewnia ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków jeżeli wolontariusz wykonuje świadczenia przez okres nie dłuższy niż 30 dni.
7. Może pokryć inne niezbędne koszty ponoszone przez wolontariusza oraz koszty szkoleń.