Sprawny staż to program Fundacji Integralia dla studentów/studentek i absolwentów/absolwentek z niepełnosprawnościami oferujący przyjazne, płatne staże w renomowanych firmach. Każdy uczestnik/ uczestniczka otrzyma wynagrodzenie w wysokości minimum 4 872 zł brutto za miesiąc. Zuzanna, studentka piątego roku psychologii, zdobyła doświadczenie zawodowe w dziale rekrutacji renomowanej firmy. Po stażu pracodawca polecił ją do zaufanej organizacji. Zuzanna podjęła tam pracę na pełen etat i spełnia się w swoim zawodzie.
Bądź jak Zuzanna! Przyśpiesz swój rozwój zawodowy i zdobywaj doświadczenie w branży. Podejmij Sprawny staż w Zespole Talent/ HR w Deloitte.
Deloitte to różnorodność ludzi, doświadczeń, branż i usług, w których je realizujemy – w 150 krajach na świecie. To wyzwania intelektualne, dobry start zawodowy, możliwości ciągłego rozwoju i zebrania cennych życiowych doświadczeń.
Zespół Talent/HR w Deloitte zapewnia wsparcie dla każdego pracownika w organizacji. Chętnie dzieli się wiedzą i doświadczeniem, dążąc do świadczenia usług na jak najwyższym poziomie. Zespół Talent wspiera wszystkie linie biznesowe a także funkcjonuje na poziomie centralnym. Kompetencje i role Zespołu obejmują przede wszystkim: rekrutację, budowanie wewnętrznego i zewnętrznego Employer Brandingu, dbanie o wspieranie różnorodności w organizacji, zapewnianie równego dostępu do nauki i rozwoju wszystkim pracownikom. Zespół Talent świadczy także usługi Administracji Personalnej dotyczące zatrudnienia i świadczeń.
Sprawny staż w dziale Talent/ HR
Miejsce pracy: Warszawa
Twoje różnorodne zadania:
• wsparcie dla zespołu Talent/HR
• punkt kontaktu dla całego Talent Teamu – wspieranie wszystkich funkcji HR w naszym zespole, tj. rekrutacji, onboardingu, learning & development, HR Business Partnerów, a także komórek związanych z cyklem życia pracownika w Organizacji
• osoba kontaktowa dla nowych pracowników
• jako członek/członkini naszego zespołu będziesz działał/ła w stałym kontakcie z działami wewnętrznymi firmy
• ponad to do Twoich zadań będzie należało: zarządzanie kalendarzem, organizacja spotkań wewnętrznych, potwierdzanie udziału w wydarzeniach wewnętrznych
• przetwarzanie dokumentacji i nadzór nad realizacją procesów zgodnie z procedurami i terminami
• przygotowywanie prezentacji, raportów i innych dokumentów projektowych
• łączenie różnych zadań i projektów wewnętrznych z potrzebami zespołu
• wsparcie procesów HR w całym zespole – dzięki czemu poznasz nas wszystkich lepiej :)
Włącz się, jeśli:
• interesuje Cię obszar zasobów ludzkich
• chciałbyś/chciałabyś postawić swoje pierwsze kroki w zespole HR, interesuje Cię, jak funkcjonuje zespół Talent w tak dużej Organizacji jak Deloitte
• biegle znasz język angielski oraz polski
• posiadasz dobre umiejętności komunikacyjne
• jesteś osobą otwartą i pozytywne nastawioną
• posiadasz orzeczenie o niepełnosprawności
Korzyści ze współpracy:
• 3-miesięczny płatny staż w okresie lipiec- wrzesień 2024 r.
• możliwość współpracy hybrydowej (częściowo w biurze, częściowo zdalnie)
• wsparcie buddy'ego
• przyjacielska i wspierająca atmosfera
• poznanie najlepszych praktyk, narzędzi, nowych technologii oraz standardów funkcjonowania zespołów
• rozwój umiejętności miękkich w ramach Deloitte Learning Academy
• dostęp do inteligentnej i nowoczesnej platformy szkoleniowo – rozwojowej CURA, gdzie znajdują się szkolenia z Linkedin Learning, Udemy, Harvard – Manage Mentor i wiele innych
• szansa na kontynuację kariery
Proces rekrutacji składa się z dwóch głównych etapów:
• Pierwszy etap prowadzony jest przez Fundację Integralia. Rozmowy kwalifikacyjne odbywają się w godzinach 8.00 – 16.00 (stacjonarnie lub online). Jeśli pomyślnie przejdziesz ten etap, zarekomendujemy Twoją kandydaturę do stażodawcy.
• Drugi etap prowadzony jest przez firmę, która realizuje staż. O wyniku rozmów dowiesz się najpóźniej do 21 czerwca 2024 roku.
Podczas rekrutacji mogą pojawić się testy kompetencyjne.
Ważne jest dla nas stworzenie dostępnego procesu rekrutacji na każdym jego etapie. Jeśli masz jakiekolwiek potrzeby wynikające z niepełnosprawności, poinformuj nas o tym w formularzu rekrutacyjnym lub podczas rozmowy telefonicznej z rekruterką. Zadbamy o nie w trakcie rekrutacji.
Dziękujemy wszystkim Kandydatom i Kandydatkom za zainteresowanie ogłoszeniem. Jeśli spełniasz powyższe kryteria, wypełnij formularz dostępny po kliknięciu w przycisk 'Aplikuj'.
